哈尔滨网络公司:如何发展和保持一种有弹性的心态

发布时间2020-04-21    阅读:327    作者:哈尔滨网站设计开发公司

心态是当前领导界的热门话题。你的心态是你思考的方式,然后对这些想法采取行动。这就是为什么很多人认为你的心态是你成功的唯一最重要的因素。

你对商业、金钱和成功的信念决定了你的职业行为方式,并对你的表现产生了很大的影响。这似乎是一个抽象的概念,但在这篇文章中,我们希望通过一些基本的思维方式来澄清这个问题。然后,我们哈尔滨网络公司将跟进一些策略,以改变你的想法,建立一个适应商业和生活成功的弹性增长心态。

我们开始吧!

固定的与成长的心态

如果你经常阅读专业发展材料或听励志播客,你可能听过“固定思维”和“成长思维”这两个术语。这两种心态是由卡罗尔·德韦克在她的书中发现和创造的。心态:成功的新心理.

如果你有固定的心态,那就意味着你本质上是自我限制你的能力和潜力。你能看到黑白相间的东西。你在每一个拐弯处都会看到限制和障碍,而不是需要克服的问题、挑战或障碍。

根据德韦克的说法,一个有固定心态的人永远处于一种寻求验证的状态,而且从来没有觉得他们已经足够了。当你有这种心态时,很容易感到沮丧和被打败。结果,你的恢复力受到影响--你的工作也是如此。一些固定心态的迹象包括自由职业者常见错误比如不能提高利率,坚持有毒客户低估自己等等。

相反,如果你已经形成了一种成长的心态,你会更有弹性,并且能够在挫折之后恢复过来。即使在挑战中,你也能看到机会。在开始工作之前,你可以看到很多不同的方法,而不是在开始之前把自己看成是失败的。当一个想法没有成功的时候,你就继续往下一个方向走,直到有什么事情奏效为止。

此外,如果你有弹性的成长心态,你相信你可以在你的一生和事业中不断成长和学习。你看到了生活中的各种可能性,并且能够适应并随着时间的推移而进化成更好的自我。

为什么你在商业中需要一种坚韧的心态?

经营企业需要有弹性的心态。无论你是独角兽、代理老板还是首席执行官,你都必须注意自己的心态。

商业有起起落落,也可能是不可预测的。即使你有一家多年来一直很成功的稳定企业,一个前所未有的经济事件也会使你的经营陷于停顿。你不可能总是预测什么时候你需要更用力地转动或加快速度。

如果你不能在混乱中看到增长和发展的机会,长期经营企业将是困难的。要想经营一家经得起时间考验的企业,你必须适应力强,愿意学习新技能,并对未来持乐观态度。

如果你是一个按固定心态运作的企业主,正如德韦克所描述的,你更有可能在你周围的世界发生变化时遇到麻烦。无论是面临短期的挑战,还是他们行业的长期变化,你的心态都会让你陷入困境。

与其在某些事情出错时被固定下来--而且在这个过程中冒着风险--不如培养和保持一种有弹性的心态是值得的。

如何发展你的心态

每个企业主--以及职业专业人士--都需要养成一种习惯。这里有几个步骤,你可以采取,以加强和保持你的心态,当你建立你的业务。

  1. 考虑一下你的自动思维和行为。

    分析你对商业的本能反应是衡量你的心态的一个很好的方法。例如,当你想到机会时,你会如何反应?如果你的直接反应是,“永远都不够”,那可能是一种固定的心态。
  2. 自由地写一些以成长为中心的话题来进入你自己的头脑。

    如果你不知道从哪里开始,自由写作可以帮助你解开你的信念。列出一个以商业为中心的主题,然后准确地写下你对它们的看法。别过滤你自己。这个练习会让你有机会真正了解你的思维过程。并且,客观地看待你头脑中的想法可以帮助你决定哪些模式是有用的,哪些是没有帮助的。
  3. 挑战你的假设。

    当经济不景气时,你是否认为没有更多的工作可做?或者当你失去一份合同,你是否认为一个更好的客户不会及时出现?我们的行为往往遵循我们的假设,所以要弄清楚你的行为是什么,然后挑战它们。一种固定的心态会在你开始证明你是错的之前,就偷偷地破坏你。
  4. 尽管遇到挫折,还是要继续前进和成长。

    最有弹性的创新者和思想领袖不会在生意困难的时候放弃他们的目标。当你打破有害的假设,寻找机会时,你比以往任何时候都更有可能反弹。

思维发展资源

阅读或听其他专家谈论思维习惯是一个很好的起点。除了德韦克的工作,现在有相当多的资源专门用于培养一种健康的心态。

许多建立心态的资源只专注于心态主题,而其他人则专注于创业、养成习惯和管理焦虑等周边(和相关)主题。

  • 让开你自己的路

    马克·古尔斯顿
  • 表现得像个成功的人,想得像个成功的人。

    史蒂夫·哈维
  • 成长心态

    约书亚·摩尔
  • 习惯的力量

    查尔斯·杜希格
  • 胆量

    巴里·麦克唐纳

许多思想领袖也谈到了在他们的材料中建立一种成长心态的想法。一些主要的名字包括梅尔罗宾斯,瑞秋霍利斯,汤姆和莉萨比莱,玛丽福莱奥,杰伊谢蒂,凯茜海勒,夏琳约翰逊,和更多。

除了寻找资源之外,你还想养成一些习惯,这些习惯可以帮助你找出阻碍你前进的思维和行为模式。弹性思维是最著名的创新者的共同之处,所以如果你没有特别关注你的心态,现在就是开始的时候了。

包起来

你的心态可以使你的事业成功,也可以破坏你的事业。因此,现在培养它是很重要的。

简单地回顾一下,下面是一些你可以做的事情来培养和保持一种有弹性的心态:

  • 确定你是否有固定的或成长的心态。
  • 寻找与你产生共鸣的心态资源,如

    书籍

    播客

  • 识别并挑战你自己的心态和思维模式。
  • 即使在充满挑战的时候也要继续前进


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